Document de référence 2013

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24) Autres

Rémunération des organes d’administration et de direction

Le montant global des rémunérations directes et indirectes versées par les sociétés françaises et étrangères membres du Groupe, à l’ensemble des principaux dirigeants du Groupe (les membres du Comité directeur et le Trésorier) et aux membres salariés du Conseil d’administration se sont élevées à 22,1 millions d’euros en 2013 (21,3 millions d’euros en 2012).

Les rémunérations allouées aux membres du Conseil d’administration au titre des jetons de présence, se sont élevées à 1,25 million d’euros en 2013 (1,10 million d’euros en 2012).

Les engagements de retraite au profit des principaux dirigeants du Groupe et de certains membres du Conseil d’administration, salariés et anciens salariés du Groupe s’élèvent à 188,7 millions d’euros au 31 décembre 2013 (contre 181,3 millions d’euros au 31 décembre 2012). Ils concernent des indemnités versées au moment du départ en retraite et des régimes de retraite supplémentaires et de prévoyance.

Litiges

L’ensemble des litiges concernant TOTAL S.A. sont inclus dans la note 32) "Autres risques et engagements" de l’annexe aux comptes consolidés jointe dans le Document de référence.